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山東盛源以企業文化之魂書寫轉型發展新篇章
來源:山東盛源 發布日期:2025-12-1
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今年以來,山東盛源公司圍繞“蒸蒸日盛 源遠流長”企業文化品牌,全景展現企業以文化為內核,從資源型礦區向高端裝備制造企業跨越的轉型之路,為資源枯竭型企業高質量發展提供了“盛源方案”。作為濟寧能

1105山東盛源以企業文化之魂書寫轉型發展新篇章(郝曉霞)

今年以來,山東盛源公司圍繞“蒸蒸日盛 源遠流長”企業文化品牌,全景展現企業以文化為內核,從資源型礦區向高端裝備制造企業跨越的轉型之路,為資源枯竭型企業高質量發展提供了“盛源方案”。

作為濟寧能源集團“12326”產業布局的關鍵載體,山東盛源深耕“發揚落陵精神再創盛源輝煌”愿景,構建起“使命—精神—價值觀”三位一體的文化體系。其文化內核深度融合傳承與創新,延續落陵煤礦40年發展積淀的“落陵精神”,將“一間板房當辦公室,三餐饅頭就咸菜”的艱苦創業場景、從煤礦支護材料到高端智能制造的產業跨越歷程,轉化為“艱苦創業、自強不息、厚德致遠”的企業精神;緊扣轉型需求,以“精干、高 效、節儉、安全、文明、穩定”為核心價值觀,通過精簡組織架構、提速項目落地、推行降本行動等實踐,讓文化從理念落地為實效。

為讓文化真正“活”起來,山東盛源公司構建起多維落地載體。在文化傳播上,通過“三上工程”實現理念可視化,打造200米文化長廊、36個價值觀燈箱,開展“盛源大講堂”“落陵精神”演講比賽,匯編《落陵精神故事匯》讓感人故事傳遞精神力量;在制度保障上,將核心價值觀納入績效考核,“創新”指標權重超15%,2024年員工提報合理化建議236條、創效580萬元;在品牌塑造上,以“黨建領航?融合賦能”黨建品牌為引領,聯動“和合盛源”思政品牌,形成“三融”工作特色,其“蒸蒸日盛 源遠流長”文化品牌還獲評集團特色化企業文化品牌三等獎。

文化賦能下,山東盛源發展成效顯著。經營業績逆勢增長,2024年實現銷售收入4.82億元,同比增長29.4%,園區標準化車間、海湖灣CBD商業區1 0 0%盤活;創新能力持續躍升,累計獲專利36項,建成國家 級“專精特新”小巨人企業1家,錨桿全自動生產線效率國內領 先,雙相不銹鋼閥門打破國外壟斷;社會價值充分彰顯,作為資源枯竭型礦區轉型典范接待考察團70余批次,創造就業崗位750余個,獲評濟寧市“綠色工廠”。

面向未來,山東盛源將全面推進精益文化2.0建設,探索“文化+數字化”融合路徑,以文化黨建、文化育人、文化招商、文化營銷構建生態文化,持續厚植“蒸蒸日盛 源遠流長”的文化底蘊,向著資源型企業轉型的文化標桿邁進,為制造強國戰略注入更多“盛源力量”。

文/圖丨郝曉霞(山東盛源)

山東盛源以企業文化之魂書寫轉型發展新篇章
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